Text

Penetapan Upah Berdasarkan Tingkat Keuntungan (Profitabilitas) Pada Usaha Cuci Mobil CV.CEMERLANG Di Desa Blumbungan Kecamatan Larangan Kabupaten Pamekasan

---

ABSTRAK

Edi Kurniawan,Penetapan Upah Berdasarkan Tingkat Keuntungan (Profitabilitas) Pada Usaha Cuci Mobil CV.CEMERLANG Di Desa Blumbungan Kecamatan Larangan KabupatenPamekasan., Skripsi,Jurusan Syari’ah dan Ekonomi, Program Studi Perbankan Syari’ah(PBS), Pembimbing; H. Mohammad Bashri Asy’ari, MA. 2014


Kata kunci: Penetapan,Upah dan Tingkat Keuntungan

Pekerja/buruh adalah setiap orang yang bekerja untuk orang lain karena adanya pekerjaan yang harus dilakukan dimana ada unsur perintah, upah dan waktu. Hubungan kerja ini terjadi antara pekerja/buruh dengan pemberi kerja yang sifatnya individual. Perusahaan adalah setiap bentuk usaha yang berbadan hukum atau tidak, milik orang perorangan, persekutuan, atau badan hukum, baik milik swasta maupun milik negara yang mempekerjakan pekerja/buruh dengan memberi upah atau imbalan dalam bentuk lain. Antara pekerja/buruh dan pengusaha mempunyai persamaan kepentingan ialah kelangsungan hidup dan kemajuan perusahaan, tetapi di sisi lain hubungan antar keduanya juga memiliki perbedaan dan bahkan potensi konflik, terutama apabila berkaitan dengan persepsi atau interpretasi yang tidak sama tentang kepentingan masing-masing pihak yang pada dasarnya memang ada perbedaan. Upah merupakan hak pekerja/buruh yang seharusnya dapat memenuhi kebutuhan mereka dan keluarganya. Sistem pengupahan perlu dikembangkan dengan memperhatikan keseimbangan antara prestasi atau produktivitas kerja, kebutuhan pekerja dan kemampuan perusahaan.
Berdasarkan pada konteks penelitian di atas ada dua pokok permasalahan yang menjadi kajian pokok dalam penelitian ini yaitu:(1) Apa upaya yang dilakukan oleh CV.CEMERLANG Blumbungan Pamekasan untuk kemajuan perusahaan?(2) Bagaimana proporsi pembagian upah karyawan pada CV.CEMERLANG Blumbungan Pamekasan?
Adapun tujuan dari penelitian ini adalah (1) Untuk mengetahui upaya yang dilakukan oleh CV.CEMERLANG Blumbungan Pamekasan untuk kemajuan perusahaan?(2) Untuk mengetahui proporsi pembagian upah karyawan pada CV.CEMERLANG Blumbungan Pamekasan?
Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif deskriptif. Data diperoleh melalui observasi, wawancara dan dokumentasi. Informan dalam penelitian adalah pihak pengelola/ pemilik, manager dan karyawan CV.Cemerlang.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa Penetapan Upah Berdasarkan Tingkat Keuntungan(Profitabilitas) Pada Usaha Cuci Mobil CV.CEMERLANG Di Desa Blumbungan Kecamatan Larangan KabupatenPamekasan sangatlah mengutamakan kesejahteraan karyawannya sebagai penghargaan perusahaan terhadap prestasi kerja karyawannya yang telah ikut andil terhadap kemajuan perusahaan sehingga secara otomatis akan memacu motivasi karyawan dengan pelayanan yang bagus terhadap konsumen/pelanggan.
Dalam pemberian upahnya dihitung 40% dari jumlah pendapatan yang diperoleh perusahaan sehingga secara otomatis akan berdampak positif dalam tingkat upah yang diperoleh oleh karyawan sehingga kesejahteraan karyawan dapat terjamin. Sedangkan untuk pemilik modalnya sebesar 60% dari jumlah pendapatan yang diperoleh perusahaan.

---

Ketersediaan

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

312014039 Edi P

Penerbit

Pamekasan : STAIN Pamekasan Press., 2014

Deskripsi Fisik

-

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

NONE

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

SKRIPSI PBS 2014
UPAH

Info Detail Spesifik

39

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar